整頓暨“警風建設年”活動開展以來，鷹潭市公安局余江分局特巡警大隊通過抓重點、抓節(jié)點、以點帶面，穩(wěn)抓穩(wěn)打，以“五四三”舉措扎實推進隊伍教育整頓暨“警風建設年”活動深入開展。

弘揚“五種作風”，增強支部引領(lǐng)力。隊伍教育整頓暨“警風建設年”活動開展以來，大隊黨支部緊緊圍繞“一個確保、兩個促進、四個提升”的目標要求,樹立“以黨建帶隊建、以黨風樹警風、以黨務促業(yè)務”的工作思路，始終把黨建工作擺在重要位置，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力促進了隊伍教育整頓暨“警風建設年”活動向縱深發(fā)展。

抓好“四個建設”，增強隊伍凝聚力。以隊伍正規(guī)化建設為總抓手，突出班子帶動作用，堅持警營文化引領(lǐng)，嚴格落實制度規(guī)范，隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提升。一是抓好班子建設，凸顯堡壘作用。結(jié)合“關(guān)鍵少數(shù)”狠抓“一崗雙責”制度，適時組織黨員示范教育、處突防暴、巡邏執(zhí)勤等工作，發(fā)揮了先鋒模范和示范引領(lǐng)作用，形成了大隊帶中隊、中隊帶隊員的良好工作氛圍。二是抓好警心建設，凝聚團隊精神。注重人文關(guān)懷，積極開展談心談話，及時掌握民警、輔警所思所盼所想，竭盡所能為他們解決實際困難，保證他們?nèi)硇牡赝度牍ぷ鳎瑺I造出團結(jié)、互助、健康的同事情誼。三是抓好制度建設，形成長效機制。依照“管理要嚴、標準要高、作風要實”的管理模式，加強條令條列和規(guī)章制度的學習，加大對特巡警隊員的管理力度，從著裝、日常言行、內(nèi)務衛(wèi)生、辦公秩序等細節(jié)入手，緊扣各種專項活動開展全方位、多角度跟蹤督察，嚴格落實有關(guān)制度、規(guī)定，對發(fā)現(xiàn)的隱患苗頭及時予以消除。杜絕管理盲區(qū)和“燈下黑”。四是抓好宣傳勵警建設，樹立良好形象。堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁，正面宣傳為主，加強內(nèi)外溝通，建立與外部媒體協(xié)作工作機制，最大限度地弘揚主旋律、傳播正能量，對先進典型、好人好事及時表揚和宣傳，營造了“比、學、趕、幫、超”的警營文化氛圍。

堅持“三個必訓”，增強現(xiàn)實戰(zhàn)斗力。今年以來按照“貼近實戰(zhàn)、從嚴從難”的原則，堅持戰(zhàn)訓并舉，深入開展教育整頓暨“警風建設年”活動崗位大練兵活動，不斷提高隊員實戰(zhàn)本領(lǐng)。一是突出重點，專項技能必訓。先后組織開展擒拿格斗、警棍盾牌操、突發(fā)性事件處置等實戰(zhàn)科目專項集中訓練，強化隊員基本知識、基本體能、基本技能實戰(zhàn)化練兵，全面提升了警務技能水平。二是突破難點，短板弱項必訓。為使隊員充分認識和努力縮短自身能力素質(zhì)上的不足與差距，突破現(xiàn)有實戰(zhàn)本領(lǐng)層級，組織大隊有警務實戰(zhàn)經(jīng)驗的隊員走出去取經(jīng)，學習兄弟單位的先進訓練理念、組練方法、訓練要求和標準等，解決自我陶醉、自我滿足問題，達到了趕超先進、鍛造業(yè)務骨干和精兵之目的。三是聚焦熱點，立足實戰(zhàn)必訓。針對當前維穩(wěn)形勢、疫情防控形勢，相繼制定了全區(qū)應急處突工作預案，定期設置不同警情進行緊急拉動合成演練，使整體合成作戰(zhàn)能力不斷得到提升。每逢重大安保、處置突發(fā)事件、掃黑除惡、重犯抓捕押送等艱巨任務，特巡警大隊始終當先鋒、打頭陣。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，特巡警大隊共參與重大執(zhí)勤13余次，出動警力480余人次，配合抓捕押送違法犯罪嫌疑人17次113名。