“春節(jié)后，開工企業(yè)是否缺少工人，需要招哪方面的工人?你有什么技術，對就近就業(yè)有什么要求?”……日前，余江工業(yè)園區(qū)組織工作人員深入企業(yè)開展“一對一”用工幫扶，著力解決春節(jié)后園區(qū)企業(yè)用工難問題。

為了解決春節(jié)期間外出務工難的問題，余江工業(yè)園區(qū)扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務，緊緊圍繞企業(yè)用工需求，大力加強企業(yè)用工服務力度，積極采取有力措施，搭建多維度服務平臺，破解企業(yè)“用工難”問題成效顯著。截至目前，一百多家企業(yè)提供線上線下招聘崗位6000個，促進了城鄉(xiāng)勞動者就地就近就業(yè)，確保園區(qū)企業(yè)用工。

余江工業(yè)園區(qū)將企業(yè)節(jié)后用工重點和需求放在重要位置，就企業(yè)用工情況開展座談走訪調(diào)研活動，掌握企業(yè)用工服務需求，并主動聯(lián)系園區(qū)內(nèi)大型重點企業(yè)，了解用工需求，集結就業(yè)崗位，依托基層公共就業(yè)服務平臺，有針對性地將就業(yè)崗位發(fā)布到網(wǎng)上，并與農(nóng)民工面對面“一對一”的服務方式，精準施策、打出“宣傳動員、政策保障、優(yōu)質(zhì)服務、全程護送”的“組合拳”，全力助推農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)，為用人單位招聘人才吃下了 “定心丸”，保障重點企業(yè)用工意愿全面實現(xiàn)，促進生產(chǎn)經(jīng)營秩序穩(wěn)定，也為求職者送去了“崗位大餐”。

根據(jù)疫情防控形勢，余江工業(yè)園區(qū)與區(qū)人社局對接，在2月中旬至下旬，采取“直播帶崗”的形式舉行，分別從企業(yè)基本情況、崗位信息、工作環(huán)境、薪資待遇、福利等方面進行詳細介紹。求職者觀看直播的同時，可以通過招聘會客服的二維碼，與企業(yè)實時互動，了解企業(yè)信息和求職崗位。“春風行動”由線下轉到線上，把崗位送到家門口，廣大市民足不出戶，動動手指即可網(wǎng)上求職。在保證求職者健康的同時，為求職者和招聘方節(jié)省時間和經(jīng)濟成本，發(fā)揮降本增效作用。